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授權帶人術:賦能團隊與精準對話的實戰技巧


 課程時間及梯次

第一梯次 第二梯次 第三梯次 第四梯次
2026/01/28 ~ 2026/01/28
( 09:00-17:00 三)

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前言:

身為團隊管理者,必須充分運用所屬的人力資源,發揮團隊最大的統合綜效。因此;成熟的管理者必須要充分掌握每一位部屬的專長、強項與短板,讓部屬有得以發揮其所長,或得以有所歷練的承擔適當的工作職責。同時;在部屬執行工作的過程中,必須給予部屬適時的成果反饋,並引導部屬積極思考,發揮積極性及創意。管理者也需要將自身的經驗,與部屬交流與分享,幫助部屬能夠更順利的完成工作。

然而;許多管理者很容易落入繁忙的工作漩渦中,無法對人與事做出最適切的調度與安排,也無法給予部屬適切的過程指導與成果反饋,導致團隊成員難以從工作中找到成就感,也難以在工作中快速成長。

『授權與賦能』是管理者提高團隊管理成效及有效培育部屬的重要手段,然而;很多管理者往往會陷入『事必躬親、心力憔悴』、『能者多勞、忙閒不均』的負面狀況,與其說是不會授權,還不如說是對於『授權』工作的認識錯誤,以及自身自信心不足的影響。『授權與賦能』並不神秘,也不複雜,只要按照課程所指導的步驟,就能自在瀟灑地做好授權工作。

課程目標:本課程的目標就在於

  1. 讓管理者清楚認識到,協助部屬成長是確保團隊經營成果的根基,要能善於運用各種機會有效協助部屬發展。
  2. 幫助管理者認識授權與工作分派需要考慮的相關細節,使之能夠做出更科學、更具指導意義的授權分派。
  3. 讓管理者掌握日常對部屬進行相關對話的技巧,可以更有針對性的影響部屬。

課程內容:

第一單元:對授權與任務分派的正確認識

  1. 思考與討論:常見的授權與任務分派錯誤
  2. 做好授權與任務分派工作的好處
  3. 對授權與任務分派的正確認識
  4. 授權與任務分派的禁忌
  5. 思考與討論:管理者『授權與任務分派』工作成效不佳的可能原因有哪些?
  6. 授權體驗遊戲:『如和打出一手好牌』

第二單元:授權與任務分派的步驟

  1. 確認任務細節(總任務全貌、任務邊界、目標、風險)
  2. 盤點任務對於執行者的相關要求(知識、技能、態度、經驗)
  3. 盤點團隊內部人力資源狀況
  4. 針對性進行任務分派予授權
  5. 過程復盤與糾偏輔導
  6. 任務完成後成果盤與學習
  7. 專家的提醒與工具:授權與任務分派步驟檢查表的使用

第三單元:因人、因事而異的授權任務分派

  1. 授權與任務分派的程度考慮因素
  2. 任務狀態衡量矩陣的運用
  3. 人員發展成熟度衡量矩陣的運用
  4. 其他影響授權與任務分派的因素
  5. 將任務與人做匹配時如何決斷

單元:『對話』是管理者與員工做授權溝通的主要方式

  1. 日常與員工對話的場景常見的負面狀況
  2. 工作場景中經常出現的暴力溝通(類型與事例)
  3. 暴力溝通對於溝通造成的負面影響
  4. 非暴力溝通的四大步驟(事例與練習)
  5. 『提問』技巧對於教練引導與對話的重要影響
  6. 教練式對話的『是』與『不是』
  7. 如何啟動與員工的教練對話

單元:認識教練式提問技巧的相關原則

  1. 多問開放式問句,少問封閉式問句
  2. 多問啟發式提問,少問批判式提問
  3. 多問『是什麼?』、『如何?』,少問『為什麼?』
  4. 多聚焦正面思維,少聚焦負面思維
  5. 多聚焦『未來的可能』,少聚焦『現在的掙扎』
  6. 適度拔高或拉大格局的提問
  7. 『聚焦目標』的提問
  8. 運用如果、、、你將會、、、的表達法
  9. 善用啟發員工多表達的連接詞:然後呢?、還有嗎?
  10. 電影或電視劇劇情觀摩與討論(與雙向對話輔導相關)

培訓對象:

1.    中高階經理人: 渴望系統性提升部門績效、優化跨部門協作效率的主管。
2.    新任/儲備主管: 需快速掌握現代管理核心技能與帶人技巧的潛力人才。
3.    專案/團隊負責人: 雖然職權有限,但需發揮強大非職權影響力來推動項目成功的人員 (如:專案經理、跨部門小組組長)。

課程時間: 每期 09:00-17:00 共7小時

課程費用: 每位4500元/期 ,開課前30日報名繳費:每人4,300元 ;3人以上報名: 每人4,050元

繳費方式:

1.劃撥帳號:0012734-1,戶名:中國生產力中心(請於劃撥單備註欄上註明課程名稱)
2.銀行匯款戶名:財團法人中國生產力中心;帳號:0552-080-0001 收款銀行:兆豐國際商業銀行-松山機場分行,總行代號017,分行代碼: 0170550 (公司匯款帳戶需填)
3.國外匯款:SWIFT:ICBCTWTP055(請註明課程名稱並將存單收據傳真確認) 。

上課地點: 中國生產力中心 承德教育訓練中心
台北市承德路二段81號B1 (捷運淡水線"雙連站" / 1號出口左轉)

企業包班內訓及課程諮詢 : 陳惠玲 小姐 TEL:02-2555-5525 #00260 /  E-mail:00260@cpc.org.tw
注意事項:

1.報名完成後, 最遲於開課前5天Mail上課通知 ,若未收到任何通知敬請來電確認。

2.出席達3/4 授予本中心證書。

3. 保留講師異動之權利。