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基層幹部工作關係與團隊力提升(05/22)
1.促使基層主管具有強而有效的執行力,並且調度分派團隊內的有效資源,重視團隊內的溝通,激勵與建立信任關係,以達成團隊整體的績效目標。 2. 瞭解人際關係的四原則運用激勵技巧,以提升部屬的成就感。
連鎖餐飲業店主管職能課程-高績效店長班(6/05-7/03)
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潛在客戶開發與銷售技巧(05/16)
本課程特邀商周「超業講堂」知名講師講授,從決策行為分析開始,配合業務行銷的情境演練,強化業務開發過程中的開場、傾聽、問話、說服、結案、服務等各階段的專業技巧,確實瞭解客戶異議的原因,反覆練習消弭客戶異議的說服技能,進而強化銷售時機的敏銳掌控,讓每筆成交皆能輕鬆順利。
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